Coaching

Stehen Sie vor einer schwierigen beruflichen oder persönlichen Herausforderung? Geht es beispielsweise um die Übernahme einer neuen Aufgabe oder Rolle – um die Klärung eines Konfliktes – um Ihre Positionierung und Sichtbarkeit im Unternehmen – um die Verbesserung der Zusammenarbeit mit Ihrem Vorgesetzten, Ihren Mitarbeitern und Kollegen?

Dann ist Coaching eine geeignete Methode, individuell an Ihren persönlichen Entwicklungsthemen zu arbeiten.

Coaching unterstützt Sie dabei:

• Klarheit über Ihre eigene Situation zu gewinnen
• auf Basis Ihrer Fähigkeiten und Stärken neue Verhaltensweisen zu entwickeln, die zu Ihnen passen
• Ihre Selbstreflexion zu verbessern (Wie bin ich? Wie verhalte ich mich? Wie wirke ich?)

 Mögliche Coaching- Situationen sind:

• Hineinwachsen in eine Führungsrolle
• Begleitung bei der Übernahme einer neuen Funktion
• Verbesserung des Kommunikationsverhaltens
• Klärung von Konfliktsituationen
• Begleitung von beruflichen und privaten Veränderungsprozessen
• Optimierung der Work-Life-Balance
• persönliche Standortbestimmung und Karriereberatung

Als Coach garantiere ich Ihnen absolute Vertraulichkeit, erarbeite mit Ihnen Coaching- Ziele und unterstütze Sie im Coaching- Prozess durch gezielte Fragen und Interventionen, neue Handlungsoptionen zu finden. Eine Ergebnisbesprechung und Feedback runden den Coaching-Prozess ab.